Was meinst du dazu? Ein großes Unternehmen in Indien gibt seinen Mitarbeiter*innen bis zu zehn Tage “Periodenurlaub” pro Jahr. Ein mutiger Schritt, da die Menstruation in Indien ein Tabuthema ist und Frauen dadurch viele Benachteiligungen erfahren. Das Tabu soll nun aufgebrochen werden. Und mit Regelkrämpfen einen Tag zu Hause zu bleiben kann durchaus willkommen sein. Doch es gibt auch viele Gegenstimmen: Nicht alle Frauen fühlen sich damit wohl, “geoutet” zu werden, wenn sie ihre Tage haben. Auch der Ansatz, die Regel wie eine Art Krankheit zu behandeln, stößt auf Widerstand. Und schließlich: Wie passt Periodenurlaub mit dem Forderung nach Gleichberechtigung zusammen – schließlich wollen Frauen auch als Astronautinnen, Soldatinnen etc. arbeiten. Hier erfährst du mehr über die Diskussion: https://enorm-magazin.de/lebensstil/gesundheit/wie-periodenurlaub-in-indien-fuer-aufruhr-sorgt
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